Sur-mesure selon effectifs et objectifs (proposition après positionnement). Évaluation continue incluse.
Formation MBTI entreprise pour comprendre les préférences de chacun, fluidifier la communication et accélérer la coopération d’équipe. Vous explorez les quatre dimensions MBTI, testez votre profil avec un praticien certifié et traduisez les résultats en leviers concrets pour le management, le changement et la résolution de problèmes. Cette formation convient aux managers, équipes projets et fonctions support.
Métier/niveau : aucun prérequis ; ouverture à l’auto-analyse.
Techniques : en présentiel ou distanciel ; si distanciel, outil de visioconférence standard.
Positionnement initial : questionnaire + recueil des attentes pour personnaliser les cas d’usage.
Identifier les préférences sur les 4 dimensions MBTI.
Analyser l’impact des profils sur la communication et la décision.
Adapter son style relationnel selon ses interlocuteurs.
Résoudre des situations complexes grâce à la dynamique des fonctions.
Construire un plan d’amélioration d’équipe.
Évaluer ses pratiques via retours et debriefs individuels.
La méthode : historique, confidentialité, questionnaire auto-administré, préférences et profils.
Les 4 dimensions : énergie/communication, perception, jugement/décision, style de vie/organisation.
Dynamique des fonctions : dominante, auxiliaire, tertiaire, inférieure ; usages en résolution de problèmes.
Applications : conduite du changement, leadership, organisation de projet, communication persuasive, gestion de conflits.
Pratiques : exercices, sous-groupes, portraits types, debrief individuel. Évaluations par QCM et mises en situation.
Sur-mesure selon effectifs et objectifs (proposition après positionnement). Évaluation continue incluse.
Managers, chefs de projet, RH, équipes commerciales, support.
Notre équipe est là pour vous! Remplissez simplement le formulaire ou appelez-nous directement du lundi au vendredi de 9h à 20h.
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Les personnes en situation de handicap, même léger, sont priées de nous consulter afin d’évaluer ensemble un dispositif adapté. Plus d’informations
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